В качестве структурных компонент конкурентоспособности будущих инженеров-программистов нами выделены: профессионально-личностные компетенции (знания, умения, навыки; информационная компетенция; инженерное мышление, инженерная рефлексия; самостоятельность; потребность в успешной деятельности; ответственность; творческий потенциал) и социальные (правовая и коммуникативная компетенции).

Professional-personal competences (knowledge, ability, practical skills, information competence, engineers thinking, engineers reflection, self-dependence, necessity of careerism, responsibility, creative potential) and social competences (law competence and communication competence) are considered as a structure components of programming engineers´ competitiveness.